Le bilan de compétences permet d’analyser ses compétences afin d’élaborer un projet professionnel ou un projet de formation.

Les conditions d’accès :

• Le bilan peut être demandé dans le cadre du plan de formation de l’entreprise avec l’accord de l’employeur
• Le droit au bilan peut être exercé dans le cadre du CIF dans la limite de 24H de temps de travail pour les salariés ayant au mois 5 ans d’expérience professionnelle dont 1 dans l’entreprise concernée
• La demande doit être adressée à l’employeur 60 jours avant le démarrage du bilan
• En cas de refus de l’employeur,l’accès au bilan ne peut être différé que de 6 mois